Oppgrader til nyeste versjon av Internet eksplorer for best mulig visning av siden. Klikk her for for å skjule denne meldingen
Ikke pålogget
{{session.user.firstName}} {{session.user.lastName}}
Du har tilgang til Idunn gjennom , & {{sessionPartyGroup.name}}

Sluttreplikk: Fra tvang til valg

f. 1954. Magister (sosiologi), Universitetet i Oslo 1980. Cand.oecon. Universitetet i Oslo1982. Ph.D. (sosiologi), University of Wisconsin, Madison, USA 1987. Ansatt ved University of California, Berkeley fra 1988, professor fra 1999 og Department Chair fra 2007.

  • Side: 447-454
  • Publisert på Idunn: 2004-05-14
  • Publisert: 2004-05-14
Hovedærendet i min artikkel (Petersen 2002) var å klargjøre hvorvidt diskriminering fra arbeidsgivere, som ulik lønn for likt arbeid og ulik behandling i ansettelser og opprykk, i dag er en viktig kilde til forskjellene ...
NOK 149,-
Kjøp digital artikkel
Idunn bruker informasjonskapsler (cookies). Ved å fortsette å bruke nettsiden godtar du dette. Klikk her for mer informasjon